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정책·정보

과학기술정보통신부

경력단절 여성과학기술인 복귀 지원

다시윤슬 등록 2026. 10. 28.

원문 확인 2026. 11. 5.

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한눈에 보기

경력단절 여성과학자에게 재취업 기회제공 및 채용하는 연구기관에 지원

누구에게 해당되나요?

  • 개인
    • 과학기술 분야에 취업하였으나, 임신, 출산, 육아, 가족 구성원 돌봄 등의 이유로 경력이 단절된 여성과학기술인
    • 학위 취득 후, 임신, 출산, 육아, 가족 구성원 돌봄 등의 이유로 미취업 중인 여성과학기술인
    • 이공계 학사이상 학위 소지자(학사 학위자의 경우, 6개월 이상 경력이 있는 자)
  • 기관
    • 경력단절 여성과학기술인을 활용하고자 하는 기관
    • 과학기술 분야 연구기관 및 대학, 민간기업 연구소

대상 가능성을 보여드리는 참고용입니다. 세부 요건은 원문에서 다시 확인해주시기 바랍니다.

무엇이 달라지나요?

  • 지원내용
    • 복귀 인력의 연구비 지원(정부 지원금 2천2백만 원 내외)
    • 경력단절 여성과학기술인의 연구역량 강화 및 경력개발을 위한 교육 멘토링
  • 지원 기간 최대 3년(12개월 단위로 연차평가 실시하여 계속지원 여부 평가)

언제인가요?

홈페이지(www.wbridge.or.kr) 참고

어떻게 신청하나요?

기타 온라인신청

무엇을 준비해야 하나요?

  • 개인 제출서류
    • 사업신청서(홈페이지 양식 참고)
    • 졸업증명서
    • 고용보험 자격이력 내역서
    • 정부지원 일자리 참여내역서
    • 경력증명서(해당시)
    • 근로계약서(해당시)
  • 기관 제출서류
    • 사업신청서(홈페이지 양식 참고)
    • 사업자등록증

문의처

한국여성과학기술인육성재단 · 전화 한국여성과학기술인육성재단 02-6411-1010

그 밖에 참고할 정보

기관 유형

중앙행정기관

근거법령

여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률(제10조, 제1항); 여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률(제13조, 제1항)

공공데이터 갱신일

2025-11-27

선정기준
  • 개인
    • 이공계 학위 소지 또는 연구개발 관련 경력 보유한 여성
    • 경력단절 사유 및 현황, 향후 경력개발 계획, 기존 경력 등을 평가하여 60점 이상 획득한 자
  • 기관
    • 과학기술 분야 연구기관 및 대학, 민간기업 연구소

최종 자격과 신청 가능 여부는 소관기관의 공식 안내가 기준입니다. 아래 원문 링크에서 다시 확인해주시기 바랍니다.

원문 확인하기

AI 해설 · 신청 전 참고

이 정책은 임신, 출산, 육아 등의 이유로 과학기술 분야에서 경력이 단절된 여성들에게 연구비 지원과 교육 멘토링 기회를 제공하여 경력을 복귀할 수 있도록 돕는 정책이에요. 지원 대상은 이공계 학위 소지자이며, 연구기관, 대학, 민간기업 연구소 등에서 활용할 수 있어요. 지원 기간은 최대 3년으로, 1년 단위로 연차평가를 통해 계속 지원 여부를 결정합니다. 경력단절 여성과학기술인의 재취업을 지원하는 '경력단절 청년 재취업 지원(새일여성인턴사업)'도 함께 확인해볼 만해요.

참고 자료

  • https://plus.gov.kr/portal/benefitV2/benefitTotalSrvcList/benefitSrvcDtl?svcSeq=173728&bnefType=all&svcId=PTR000052170

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경력단절 청년 재취업 지원(새일여성인턴사업)

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원문 확인하기

이 정책의 타임라인

버전별 원문 비교 →전체 타임라인 →

공식 등록부터 내용 변경, 이 정책을 직접 다룬 언론 보도까지 시간순으로 모았습니다.

  1. 공식 등록2026. 10. 28. AM 01:18

    보조금24 · 과학기술정보통신부에서 다시윤슬이 이 정책을 처음 수집했어요. (원문 게시일은 제공되지 않아요) 원문 보기 ↗

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복지로에 등록된 비슷한 지역·분야의 복지 서비스입니다. 이 글의 정책과는 별개의 제도라 조건과 신청처를 따로 확인해야 합니다.

  • 전국 · 중앙부처온라인 신청

    가정양육수당 지원사업

    가정에서 아이를 돌보는 가정 양육 시, 부모의 자녀 양육에 대한 부담을 줄이고 보육 서비스에 대한 선택권을 보장합니다.

    현금월

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기업 자격요건 증빙서류(대학, 공공연 제외)
  • 재무제표증명원 또는 회계감사보고서(대학, 공공연 제외)
  • 가점 증빙서류(여성기업확인서, 중소기업확인서, 가족친화인증서, 우수 기업부설연구소 지정
  • 해당시)

  • 복귀 여성인력에 기준연봉 3,000만원 이상 지급 가능한 기관
  • 근무환경, 재무건전성, 연구개발현황 등을 평가하여 60점 이상 획득한 기관
  • 전국 · 중앙부처

    가족전용상담전화

    가족유형별, 특성별 생애주기 맞춤형 상담, 정보제공 등 수행, 종합적·전문적 가족정책 및 정보제공 상담으로 다양한 가족을 지원합니다.

    기타수시

  • 전국 · 중앙부처

    건강보험 임신출산 진료비(국민행복카드)

    임산부와 영유아의 의료비 부담을 경감하여 출산 친화적 환경을 조성하고, 주기적인 산전 진찰로 건강한 태아를 분만할 수 있도록 임산부와 2세 미만 영유아의 진료비 등의 본인부담금(급여·비급여) 결제에 사용할 수 있는 이용권을 제공합니다.

    임산부·영유아아동·청소년바우처수시

  • 전국 · 중앙부처

    고용보험 미적용자 출산급여 지원

    소득활동을 하고 있으나 고용보험의 '출산전후휴가급여'를 지원받지 못하는 출산여성에게 출산급여를 지원합니다.

    임산부·영유아현금1회성

  • 전국 · 중앙부처

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    임산부·영유아현금1회성

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